Confirmée par la direction au CSEE1 du 19 mars et annoncée dans certaines calls ‘Actualités RH’, l’information commence à filtrer discrètement… Les personnes en télétravail peuvent prétendre au co-financement de matériel (chaise, bureau, …) tel que l’accord télétravail le prévoit, qu’elles aient ou non un avenant télétravail, sur la base d’un remboursement de 50% des factures ET dans la limite de 300 euros.
Attention : ce remboursement ne concerne pas les stagiaires en télétraval et ne peut avoir lieu qu’une fois, sur la base d’une unique note de frais, il faut donc prévoir de regrouper vos factures ! Notez également que le remboursement sur note de frais de consommables (cartouches d’imprimante et ramettes de papier) n’est autorisé que si votre job le justifie (forcément, ça ne pouvait pas être trop simple !). Et si vous ne souhaitez pas investir, il est également possible d’emprunter du matériel sur la plupart des sites (par exemple un écran) sur demande auprès de votre manager. |